แนวคิดการสร้างพันธมิตรในอุตสาหกรรมอสังหาริมทรัพย์เพื่อความอยู่รอดร่วมกัน
หากเราปรับเปลี่ยนมุมมองจากการทำสงครามราคาหรือการห้ำหั่นกับคู่แข่งมาเป็นการจับมือกันทำงานจะเกิดผลลัพธ์อย่างไร
ปรากฏการณ์ที่เกิดขึ้นล่าสุดในแวดวงตัวแทนซื้อขายอสังหาริมทรัพย์ในพื้นที่ภาคเหนือของประเทศอังกฤษคือตัวอย่างที่ชัดเจน
หากแต่เป็นปรัชญาและวิธีคิดเบื้องหลังการตัดสินใจสร้างพันธมิตรท่ามกลางสภาวะเศรษฐกิจที่มีความผันผวนสูงในปัจจุบัน
เหตุผลที่ผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์ยาวนานยังคงต้องแสวงหาเครือข่ายสนับสนุน
การรวบรวมตัวแทนอิสระระดับแถวหน้าในย่านศูนย์กลางเศรษฐกิจมาอยู่ร่วมกันช่วยให้เกิดการถ่ายทอดองค์ความรู้และประสบการณ์ที่มีค่า
ทุกองค์กรที่เข้าร่วมในเครือข่ายยังคงรักษาความเป็นเจ้าของและอำนาจในการบริหารจัดการภายในของตนเองไว้ร้อยเปอร์เซ็นต์
- ความไว้วางใจสะสมเป็นทุนทางธุรกิจที่ไม่มีใครสามารถลอกเลียนแบบได้
- การแบ่งปันข้อมูลอินไซด์ของตลาดช่วยเปิดโอกาสในการสร้างรายได้ใหม่ๆ
- การจัดตำแหน่งขององค์กรให้พร้อมรับโอกาสทองก่อนที่คู่แข่งรายอื่นจะรับรู้
ทำไมการสร้างพันธมิตรธุรกิจจึงต้องเริ่มทำตั้งแต่วันที่สถานการณ์ยังปกติ
ความไว้วางใจในโลกของการทำธุรกิจจริงไม่ใช่สิ่งที่จะสามารถสร้างขึ้นได้ภายในวันเดียวด้วยการลงนามในเอกสาร
เนื่องจากการสร้างความสัมพันธ์และการตรวจสอบความน่าเชื่อถือจำเป็นต้องใช้เวลาในการบ่มเพาะและการคัดกรองอย่างละเอียด
แนวคิดที่ขัดกับสัญชาตญาณดั้งเดิมแต่สร้างผลลัพธ์ที่ยั่งยืนในยุคดิจิทัล
แนวคิดนี้อาจจะฟังดูขัดกับสัญชาตญาณของนักธุรกิจยุคเก่าที่มักจะเก็บงำความรู้และสถิติตลาดไว้เป็นความลับของตนเอง
ยกตัวอย่างเช่นกรณีที่ตัวแทนในเมืองหนึ่งมีกลุ่มลูกค้าที่มีความต้องการเดินทางไปลงทุนซื้อทรัพย์สินที่อยู่อาศัยในอีกเมืองหนึ่ง
การผสานพลังทางด้านทักษะประสบการณ์และชื่อเสียงของสมาชิกแต่ละรายช่วยเพิ่มความน่าเชื่อถือในการเจรจาต่อรอง
วิเคราะห์ทิศทางตลาดอสังหาริมทรัพย์และมาตรการควบคุมจากภาครัฐในปีสองพันยี่สิบหก
ตลาดซื้อขายที่อยู่อาศัยกำลังเผชิญหน้ากับการปฏิรูปโครงสร้างทางกฎหมายและข้อบังคับหลายประการพร้อมกัน
ผู้เช่าอาศัยจำนวนมากเริ่มปรับเปลี่ยนเป้าหมายจากการเช่าระยะยาวมาเป็นการตัดสินใจซื้อขาดกรรมสิทธิ์ในทรัพย์สินเพิ่มขึ้น
ส่งผลให้เกิดความต้องการบริการจากผู้จัดการทรัพย์สินมืออาชีพที่มีความเชี่ยวชาญด้านกฎหมายเข้ามาช่วยบริหารจัดการให้ถูกต้อง
ก้าวต่อไปของผู้นำธุรกิจในการจัดตำแหน่งองค์กรให้พร้อมรับสภาวะตลาดในอนาคต
ในด้านหนึ่งธุรกิจที่ไม่สามารถปรับตัวได้ทันจะถูกลดทอนบทบาทและค่อยๆ เลือนหายไปจากระบบตลาด
การบริหารงานในศตวรรษนี้ไม่สามารถทำได้ด้วยการปิดกั้นตัวเองหรือการมองคู่แข่งเป็นศัตรูที่ต้องทำลายล้างเพียงอย่างเดียว
ในท้ายที่สุดผู้ประกอบการจำเป็นต้องเร่งสำรวจและประเมินความพร้อมขององค์กรตนเองในเรื่องระบบเครือข่ายพันธมิตร
more info